Un(e) Responsable finances (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Quelles seront vos missions ?
Participer à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre au sein de la Commune des Houches :
– Analyser les évolutions de règlementation financière et administrative et leurs incidences sur la politique financière de la collectivité,
– Assurer le développement des outils de gouvernance financière,
– Mettre en œuvre les projets de la commune.
Elaboration budgétaire et exécution budgétaire :
– Définir en lien avec la Direction Générale des Services et les Elus de la Commune le calendrier d’élaboration du budget prévisionnel,
– Elaborer le budget prévisionnel pour le budget Principal et les Budgets annexes,
– Rédaction des documents de présentation du budget prévisionnel et du compte administratif,
– Proposition et rédaction des décisions modificatives,
– Accompagner les services dans l’exécution budgétaire,
– Accompagner les opérations budgétaires et comptables quotidiennes y compris les régies,
– Suivi des crédits Budgétaires de chaque budget,
– Suivi des Autorisations De Programme et des Crédits de paiement,
– Suivi et gestion de la dette en lien avec le responsable de la gestion de la dette,
– Suivi de l’inventaire de la Commune en lien avec le responsable du Pôle Patrimoine de la Communauté de Communes,
– Suivi de l’inventaire,
– Montage des dossiers de demandes de subventions,
– Suivi de la trésorerie.
Suivi des financements reçus :
– Accompagner les services opérationnels dans l’élaboration des dossiers de subvention,
– Assurer le suivi des demandes de subventions et veiller au respect des échéances,
– Mettre en place des tableaux de bord relatifs aux projets subventionnés : suivi de l’état d’avancement des paiements, du solde à percevoir, des avenants selon l’évolution des dossiers (calendriers, coûts réel) et bilan régulier des financements (obtenus ou refusés),
– Intégrer les financements au sein du programme pluriannuel d’investissement.
Management d’une petite équipe de 2 agents.

Qu’offrons-nous ?
– Cycle de travail sur 35 heures par semaine sur 4 jours (ou 5 jours).
– Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)
– IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence (immédiat pour fonctionnaire)
– Prime mensuelle de résidence de 3%
– CIA (prime annuelle)
– Prime de fin d’année
– CNAS et amicale du personnel (groupements)
– Titres restaurants (sur carte)
– Participation à la prévoyance (contrat groupe)
– Participation à la mutuelle (mutuelles labélisées)
– Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%

PROFIL RECHERCHÉ :

Quel savoir-faire recherchons nous ?
– Connaître et savoir mettre en œuvre les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique des marchés publics,
– Savoir gérer les phases techniques de l’élaboration d’un budget,
– Savoir assurer la préparation et le suivi budgétaire,
– Savoir chercher l’information et la mettre en application,
– Savoir contrôler la gestion et les engagements des dépenses,
– Savoir contrôler l’exécution comptable des marchés,
– Savoir utiliser les logiciels comptables (Ciril Finances) serait un plus ainsi que les logiciels bureautiques,
– Savoir être rigoureux et méthodique, disponible dans les périodes de préparation budgétaire.

Quel savoir être ?
– Savoir prendre des initiatives et se fixer des priorités, coordonner ses activités,
– Savoir être à l’écoute des élus et des collègues,
– Discrétion professionnelle,
– Disponibilité,
– Rigueur et Organisation.