Assistant Directeur Financier F/H – AC Ambassadeur Juan-Les-Pins

Notre Établissement se situe à 200 mètres seulement de la plage et est propice à la détente. L’architecture avant-gardiste de cet hôtel de Juan-les-Pins en fait une adresse renommée sur la Côte d’Azur.
Des palmiers bordant notre piscine extérieure à la splendide décoration des chambres, tout est fait pour offrir un cadre chaleureux et confortable.
Figurant parmi les meilleurs hôtels de Juan-les-Pins, notre établissement est l’adresse idéale pour les réunions d’affaires et les réceptions, il p…

L’hôtel AC by Marriott Ambassadeur 4* à Juan les Pins recrute son (sa) future(e) Assistant(e) Directeur Financier en contrat à durée indéterminée .

Sous la resposabilté du Directeur Financier, vos missions seront les suivantes:

Gestion financière & comptable

– Participer à la supervision de la comptabilité générale, clients, fournisseurs et trésorerie
– Contrôler les clôtures mensuelles et annuelles
– Contribuer à l’élaboration du budget annuel et aux forecast
– Analyser les écarts budgétaires et produire des reportings financiers réguliers
– Assurer le suivi des indicateurs de performance (P&L, GOP, cash-flow, ratios)

Contrôle interne & conformité

– Veiller au respect des procédures financières Marriott
– Participer aux audits internes et externes
– Garantir la conformité aux obligations fiscales, sociales et légales locales
– Mettre en place et améliorer les procédures de contrôle interne

Gestion opérationnelle & support aux départements

– Accompagner les chefs de service sur les aspects financiers (coûts, marges, rentabilité)
– Valider les engagements de dépenses et le suivi des investissements (CAPEX)
– Superviser la gestion des stocks et les inventaires
– Assurer le suivi des contrats fournisseurs

Management & collaboration

– Encadrer l’équipe finance/comptabilité en l’absence du Directeur Financier
– Travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale et les équipes opérationnelles
– Être force de proposition dans l’optimisation des coûts et des processus- Rigueur et organisation.
– Management d’équipe
– Esprit analytique et logique.
– Discrétion et respect de la confidentialité.
– Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents services.
– Autonomie et gestion des priorités
– Maîtrise de l’anglais
– Connaissance des outils de reporting et d’analyse financière.

Une premiere expérience au même poste est indispensable.

Avantages
– 13 ème mois
– Prime d’ancienneté et d’intéressement sous condition
– Mutuelle
– Parking gratuit
– Cafétéria d’entreprise
– Carte associé Marriottvous permettant de voyager dans les Etablissements du groupe à des tarifs préférentiels
– Environnement de travail stimulant
– Possibilité d’évolution au sein d’un groupe International
– remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%