RRH H/F

Entreprise

Vous cherchez une opportunité évolutive, variée et stimulante ? Vous souhaitez que vos compétences, votre sens de l’initiative et vos responsabilités soient reconnus et sollicités ?

Découvrez KS Services qui bénéficie de plus de 30 ans de croissance continue ! Notre environnement est sain et dynamique, où respect et ouverture ne sont pas que des promesses.

Qui sommes nous ? KS SERVICES est un acteur français de premier plan dans l’externalisation de services, couvrant la logistique industrielle, logistique BTP, les services généraux, l’accueil, la sécurité…

Notre mission est claire : accompagner nos clients dans leur quête de performance.

Pourquoi nous rejoindre ?

* Ambiance de travail positive 
* Reconnaissance et valorisation
* Évolution et soutien

Si vous aspirez à une carrière enrichissante au sein d’une équipe soudée, où votre potentiel sera pleinement reconnu, KS Services est fait pour vous !

Poste

### POSTE

Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et soudée ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons un(e) RRH pour notre agence d’Orsay pour un CDD de 10 mois (janvier à octobre 2026), et nous avons hâte de vous accueillir parmi nous.

### VOS RESPONSABILITÉS

* Accompagnement managérial : Vous serez en charge de manager un assistant RH, et d’accompagner les Responsables de Clientèle et la Directrice des Opérations dans la gestion de leur équipe (environ 150 collaborateurs).
* Gestion disciplinaire : Vous assurerez la gestion et la rédaction du disciplinaire, de la simple sanction au licenciement.
* Gestion de la vie des salariés : Vous prendrez en charge la gestion administrative des ressources humaines, ainsi que le management fonctionnel d’un assistant RH.
* Connaissances juridiques : Vous devrez avoir une bonne connaissance des bases RH, notamment en ce qui concerne les règles de contrat et de période d’essai, ainsi qu’une base juridique en droit social.
* Dossiers transverses : Vous serez amené(e) à gérer des dossiers transverses RH selon les sujets en cours au sein de l’équipe.
* Remplacement partiel : Vous assurerez un remplacement partiel du poste de la RRH titulaire du poste.

### VOTRE RÔLE AU SEIN DE L’ÉQUIPE

Mais surtout, vous serez un membre important de notre équipe, avec qui nous serons heureux de partager nos réussites et nos défis. Nous comptons sur votre organisation et votre sens de la communication pour le faire avec brio.

### AVANTAGES

Nous offrons une rémunération selon votre expérience, ainsi qu’un environnement de travail positif et stimulant.

Profil

### PROFIL

Nous recherchons un(e) RRH H/F doté(e) d’un solide bagage académique et d’une expérience avérée dans le domaine. Vous êtes titulaire d’un minimum de Bac +5 en Ressources Humaines ou en Droit et justifiez d’au moins 2 à 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en prestation de service.

Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et collaboratifs, ainsi que les méthodes de gestion de projet et de résolution de problèmes.

Votre capacité à gérer les priorités et à être force de proposition est un atout précieux. Vous faites preuve d’un excellent sens de l’analyse et d’une capacité à évaluer correctement les situations. Vous êtes également doté(e) d’une grande adaptabilité et d’une flexibilité qui vous permettent de faire face aux imprévus avec une attitude positive.

La confidentialité et la discrétion sont pour vous des valeurs fondamentales. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nous et contribuez à notre succès !

KSPRI