Responsable (H/F)
Description du poste
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
– Des opportunités nombreuses et diversifiées
– Une expertise RH et des conseils emploi
– Une employabilité durable avec le programme MyPath®
– Des démarches facilitées
– Des avantages et des services
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Responsable Import CDI (H/F)
-Encadrement de l’équipe opérationnelle (10 collaborateurs) : supervision, accompagnement, motivation, écoute et support.
-Gestion des litiges et des problèmes opérationnels (et notamment au sein de l’entrepôt logistique)
-Suivi de la rentabilité des dossiers : audit et clôture mensuelle.
-Coordination avec les entrepôts, tractionnaires et autres fournisseurs pour optimiser les délais de dépotage et de traction.
-Optimisation des achats
-Relation avec les agents (anglais écrit uniquement).
-Application des processus opérationnels groupes
-Garantie de la qualité de service auprès des clients.
-Montage des dossiers de façon occasionnelle
Conditions et Avantages
Rémunération : Entre 48 000 et 50 000 brut annuel, sur 13 mois.
-Participation 13ème mois.
-Télétravail : 1 jour par semaine
-Tickets restaurant : 10 (pris en charge à 50%).
-Mutuelle d’entreprise.
-Temps de travail : 39h/semaine avec 22 RTT.
-Horaires : 8h30 – 12h15 / 13h30 – 17h30.
-Avantages CSE : billetterie cinéma et tarifs préférentiels pour les parcs.
Qualifications :
-Expérience : 7 ans minimum sur un poste d’agent de transit import.
-Expérience en management (3 ans minimum idéalement).
-Bon niveau d’anglais écrit.
-Connaissances en droit maritime et en douane.
-Maîtrise des réglementations concernant les produits dangereux, phytosanitaires, BIO et vétérinaires.
-Maîtrise des outils informatiques bureautiques et du logiciel S One.
Aptitudes et qualités requises :
-Capacité à manager une équipe avec bienveillance et exigence.
-Rigueur et organisation.
-Dynamisme, motivation et enthousiasme.
-Capacité à gérer le stress et les priorités.
-Esprit d’équipe et bon relationnel.
-Empathie, flexibilité et capacité d’adaptation.
-Sens du client et autonomie.
-Force de proposition et prise d’initiatives.
