RESPONSABLE COMPTABLE H/F (H/F)
Description du poste
Le/la comptable assure la tenue de la comptabilité générale et auxiliaire de l’association, dans le respect des procédures internes et des réglementations en vigueur. Il/elle garantit la fiabilité, la conformité et l’exhaustivité des comptes, prépare les clôtures comptables et réalise les déclarations fiscales et sociales nécessaires.
– Missions principales
1. Comptabilité générale
– Saisir, contrôler et classer les pièces comptables (achats, ventes, banques, opérations diverses).
– Assurer le suivi des immobilisations et des amortissements.
– Effectuer les rapprochements bancaires.
– Suivre la trésorerie et les flux financiers.
– Gérer la comptabilité analytique lorsque nécessaire.
2. Clôtures et reporting
– Participer à la préparation des bilans et comptes annuels.
– Réaliser les écritures d’inventaire.
– Préparer les éléments nécessaires au cabinet d’expertise comptable et aux commissaires aux comptes.
3. Obligations fiscales et sociales
– Gérer les déclarations fiscales (TVA, CFE, etc.).
– Contribuer au suivi des déclarations sociales en lien avec le service RH ou prestataires.
4. Suivi administratif et financier
– Gérer les règlements fournisseurs et le suivi des paiements.
– Suivre la facturation et relancer les impayés si nécessaire.
– Participer au suivi budgétaire et à l’analyse des écarts.
– Assurer la bonne application des procédures internes et proposer des améliorations.
-* Profil recherché
Compétences techniques
– Maîtrise de la comptabilité générale et associative.
– Très bonne connaissance du plan comptable associatif.
– Connaissance du logiciel Sage appréciée.
– Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.).
Savoir-faire
– Fiabilité, rigueur et sens de l’organisation.
– Capacité d’analyse et de synthèse.
– Aisance avec les chiffres et les outils numériques.
– Capacité à travailler de manière autonome.
Savoir-être
– Discrétion et respect de la confidentialité.
– Sens du service et du travail en équipe.
– Adaptabilité et proactivité dans l’amélioration des process.
Formation s expérience
Bac +2 minimum en comptabilité, gestion ou équivalent. Connaissances approfondie indispensable de Sage 1000 Une expérience réussie en comptabilité est un plus.
