HR Specialist / Généraliste RH (h/f)

Notre client est une marque internationale, reconnue pour ses vêtements et accessoires techniques haut de gamme, dans l’univers du sport et du lifestyle premium (ski & golf), distribués dans les destinations les plus prestigieuses à travers le monde.

Dans un contexte de développement sur la zone Europe continentale, nous recrutons un HR Specialist / Généraliste RH (h/f) basé à Montataire (60) afin de renforcer la fonction Ressources Humaines au sein d’un environnement multiculturel et exige…

RESPONSABILITÉS :

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines EMEA du groupe, vous intervenez comme référent RH opérationnel pour un périmètre international d’environ 50 collaborateurs, répartis sur plusieurs pays européens et en Asie.

A ce titre, vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne des sujets RH et contribuez activement à la structuration et à l’amélioration des processus. Vos missions principales seront notamment :

• Assurer la gestion administrative et opérationnelle RH pour plusieurs entités internationales (France, Suisse, Allemagne, Autriche, Vietnam)
• Piloter la paie en lien avec des prestataires externes et les équipes financières internes, dans un contexte multi-pays
• Intervenir sur l’ensemble du processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, présélection, coordination des entretiens
• Gérer les parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs
• Construire, suivre et déployer le plan de formation
• Mettre à jour les SIRH et outils de reporting RH, assurer le suivi des indicateurs clés
• Veiller à la conformité légale et sociale selon les réglementations locales
• Participer à la gestion des relations individuelles : accompagnement managérial, procédures disciplinaires, plans d’amélioration de la performance
• Contribuer aux actions favorisant l’ engagement et la qualité de vie au travail (initiatives bien-être, reconnaissance, cohésion d’équipe)
• Accompagner les managers sur le développement des talents et piloter les campagnes d’entretiens annuels et professionnels
Le poste est basé à Montataire dans l’Oise (60) avec 1 à 2 déplacements annuels à prévoir en Suisse.

Avantages et rémunération :
• CDI temps plein, cadre au forfait jours
• Rémunération selon profil et expérience
• Mutuelle prise en charge à 80% par l’employeur
• Tickets restaurant
• Prévoyance et surcomplémentaire retraite
• Epargne salariale
• Programmes de bien-être, de reconnaissance et de développement des compétences

PROFIL RECHERCHÉ :

• Formation supérieure en Ressources Humaines
• 4 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste RH généraliste, idéalement dans un environnement international
• Solide maîtrise des fondamentaux RH et du droit social
• Anglais courant indispensable ; l’allemand constitue un avantage
• Personnalité rigoureuse, structurée et fiable, avec un excellent sens de l’organisation
• Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec des interlocuteurs variés
• Approche proactive, orientée solutions
• Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles

En parallèle de vos compétences, votre savoir-être et vos valeurs, en adéquation avec la culture de l’entreprise, feront la différence !

Si vous avez les qualités et la motivation nécessaires pour exceller dans ce rôle, envoyez-nous votre candidature, nous sommes Capucine CHAMBRIN & Céline CORDEIRO, recruteuses indépendantes au Mercato de l’Emploi, et ce serait un plaisir d’échanger et d’en savoir plus sur vous !