Comptable (H/F)

Le (la) comptable d’établissement doit garantir la régularité et la fiabilité de l’ensemble des opérations comptables de l’établissement, et participer à l’élaboration et au suivi du processus budgétaire.

Ses missions, sans que cette liste ne soit exhaustive, sont les suivantes :
Traitement des opérations comptables :
-Traiter la comptabilité courante, générale et analytique, dans le respect de la réglementation et des procédures associatives,
-Contrôler et enregistrer les factures fournisseurs (rapprochement bon de commande, facture, bon de livraison),
-Effectuer les paiements des fournisseurs, suivi des litiges et des avoirs,
-Assurer le suivi des comptes fournisseurs et des comptes des financeurs,
-Etablir les rapprochements bancaires,
-Assurer la gestion de la caisse espèces.

Gestion administrative :
-Commandes auprès des fournisseurs des services généraux,
-Sécurisation des circuits de transmission des documents comptables et administratifs,
-Mises en place de procédures administratives.
Participation au process d’élaboration et de suivi budgétaire :
-Etablir, en lien avec le superviseur comptable, l’arrêté des comptes et des situations intermédiaires,
-Participer à l’élaboration du budget
-Suivre les budgets : comptabilité analytique, tableaux de synthèse,
-Etablir, en lien avec le superviseur comptable, les états réglementaires (CA, BP, EPRD, ERRD)

Rémunération selon CCN66

– Bac + 2 : BTS CG – comptabilité et gestion, DUT GEA (gestion des entreprises et des administrations)
– Capacité d’anticipation sur les échéances : respecter les délais et planifier son travail au regard des échéances
– Appétence pour le développement d’outils de gestion
– Facultés d’adaptation et d’organisation
– Maîtrise des outils informatiques (logiciel de comptabilité et Pack Office)
– Aptitude à travailler en équipe
– Autonomie, fiabilité, rigueur
– 2 à 3 ans d’expérience minimum

Si vous souhaitez faire partie d’une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer!