Responsable admissions, facturation, recouvrement (AFR) (H/F)

Recrutement d’un responsable admissions, facturation & recouvrement sur les CH de Millau et de St Affrique et coordinatrice du standard du CH St-Affrique.
Les centres hospitaliers de Saint Affrique et de Millau recherchent un(e) responsable du bureau des entrées, de la facturation.
Vous serez en charge principalement du management des bureaux des entrées assurant la facturation, le recouvrement et le contentieux sur Millau et St Affrique.
L’encadrement de l’équipe du standard du CH de St-Affrique est intégré au périmètre du poste.

Profil recherché : cadre ou attaché(e) d’administration hospitalièr(e). Diplôme : BAC +3 ou expérience professionnelle dans le domaine
Quotité de travail : 100% dont 60% au CH de St-Affrique (recruteur) et 40% au CH de Millau.
Poste à pourvoir à compter de septembre 2023.
Pour tous renseignements sur ce poste, vous pouvez contacter : Mme N. PEYROTTES attachée d’administration auprès de la DRH au ou M. S. COQUELIN, directeur affaires financières et du bureau des entrées travaillant sur les 2 sites.

Activités principales :
– Organisation, animation et encadrement direct de l’équipe du bureau des entrées et du standard
– Elaboration, suivi, contrôle et optimisation du processus et la qualité de facturation
– Veille juridique, diffusion de l’information aux agents, coordination et harmonisation des pratiques de facturation
– Paramétrage du logiciel et participation à la mise en œuvre des évolutions du système de gestion des patients
– Contrôle activité externe
– Régisseur de recettes
– Elaboration et tenue de tableau de bord de pilotage (taux de rejet, taux de recouvrement, délai moyen de recouvrement ..)
– Référent identito-vigilance pour la partie administrative
– Supervision du contentieux
– Supervision des liens avec les services et le service social en interne, la Trésorerie, la caisse pivot et les mutuelles en externe sur le champ de compétence
– Mise en œuvre et contrôle de la qualité sur tous les volets dont l’accueil et l’admission des usagers.
– Facturation des résidents EHPAD et USLD.
– Veiller à la validation exhaustive des identités INS.
– Favoriser une communication de qualité avec l’équipe soignante, les services logistiques et administratifs
– Maintien et réactualise ses connaissances professionnelles grâce à la formation continue.

Élaborer, suivre et piloter un budget