CDI

Gestionnaire de paie H/F

Publié il y a 2 mois par Adsearch Paris
Suresnes, Île-de-France
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Description du poste

Description du poste

Adsearch recrute pour son client, un cabinet d’expertise comptable basé à BOULOGNE BILLANCOURT (92100), un(e) gestionnaire confirmé(e) de paie en CDI avec une Rémunération envisagée de 28.000 € à 36.000 € en CDI 35 heures + 4 mois heures supplémentaires (20h par mois).

 

Dans une ambiance de travail agréable, au sein du Service Social composé de 7 personnes et sous la responsabilité de la responsable du service, vous interviendrez auprès d’une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés (Industrie, Service, Commerce, Artistique…).

 

Vous assurerez des missions d’accompagnement et de conseil.

 

Vos missions principales seront :

– l'établissement et le contrôle des fiches de paies,

– la production des déclarations sociales mensuelles et trimestrielles (DSN, DUCS)

– la rédaction des contrats de travail + DPAE + l'affiliation aux organismes sociaux

– l'élaboration des ruptures conventionnelles

 

 

Profil recherché :

 

Dans un contexte de développement du cabinet, nous recherchons une personne stable et qui a envie de s'investir de manière durable au sein d'une équipe sympathique.

 

Le cabinet propose un cadre de travail agréable. Il est facile d’accès étant à proximité du métro.

Vous exercerez votre fonction avec des responsabilités et de l’autonomie.

Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.

Vous avez un niveau BAC à BAC +2, et idéalement une formation professionnelle à la gestion de la paie.

 

Une expérience d’une ou plusieurs années en cabinet comptable serait appréciée.

Vous maîtrisez l'informatique (logiciels de paie, si possible Quadratus, pack office :

Word, Excel).

 

Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se), investi(e) et organisé(e).

Informations sur le poste :

• Création de poste

• Basé à Boulogne Billancourt (92100) près du métro

• A pourvoir immédiatement

• Tickets restaurants de 9€ par mois (50% employeur/50% salarié)

 

Type d'emploi : CDI

Il y a 2 mois
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