CDI

Gestionnaire de paie (H/F)

Publié il y a 6 jours par HARRY HOPE
Orléans, Centre-Val de Loire
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Description du poste

A propos de l’entreprise :

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats etentreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités enFrance et à l’international. Afin de mieux répondre à vos enjeux,tous nos consultants sont spécialisés par secteur d’activité etzone géographique.

A propos du poste :

Notre client, un Cabinet d’Expertise Comptable basé à Orléans,recherche dans le cadre de son développement, son(sa) futur(e)Gestionnaire de paie (H/F) en CDI. Vous aurez la charge d’un portefeuille clients en autonomieet vos missions seront les suivantes :- Collecter, saisir, éditer et contrôler les bulletins depaie – Réalisation de plus de 300 paies – Gérer les formalités d’embauche de l’entrée jusqu’à lasortie du salarié (contrat, DPAE, absences, procédures delicenciement, solde de tout compte…) – Etablir les déclarations fiscales et sociales (cotisationssalariales et patronales, URSSAF, caisses de retraite, mutuelle,prévoyance…), jusqu’à la DSN- Maintenir et faire évoluer les paramétrages du logiciel depaie en fonction des changements législatifs et apporter toutesactions d’amélioration- Gérer les relations avec les organismes sociaux- Rôle d’accompagnement et de conseils vis-à-vis des clientsEn saisissant cette opportunité, le cabinet vous offre lapossibilité d’évoluer et de monter en compétences. Informations sur le cabinet : – Petites équipes, facilitant la relation de proximité avecle manager- Accompagnement des collaborateurs à travers un parcoursd’intégration et de formation- Evolution professionnelle envisageable au sein du cabinet – Primes individuelles et collectives – CE – Mutuelle

Profil recherché :

De formation supérieure type BAC+2 minimum en Paie, vousdisposez d’une expérience réussie de 2 ans minimum sur une fonctionéquivalente, en cabinet d’expertise comptable. – Vous aimez le relationnel et avez des capacitésd’adaptation pour mener à bien le suivi d’un portefeuille client. – Acquis solides en termes de réglementation et techniquesPaie.- Vous savez faire preuve de réactivité et appréciez letravail en équipe.- Rigoureux et organisé, vous faites preuve d’autonomie et depolyvalence.- Vous êtes doté d’un tempérament dynamique.Vous souhaitez rejoindre un cabinet en pleine évolution oùl’ambiance est conviviale Candidatez et prenons le temps d’échanger sur votre parcours!

Il y a 6 jours
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