Gestionnaire de paie (F/H)

Randstad vous ouvre toutes les portes de l’emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Rattaché(e) à la responsable RH et au sein d’une équipe de 3 personnes, la mission principale est la gestion quotidienne de la paie et des ressources humaines d’un périmètre de 110 collaborateurs.
Les missions du poste sont :
– Assurer la gestion des temps (absences, arrêts de travail, congés payés?) et en rendre compte sur le logiciel interne
– Gérer les arrêts de travail (déclaration, gestion des indemnités journalières de Sécurité Sociale et de prévoyance, etc.)
– Saisir les éléments variables de paie
– Etablir les bulletins de paie (110) et les déclarations sociales (DSN, retraite complémentaire, etc.)
– Gérer les nouvelles embauches : collecte d’informations pour le contrat de travail, rédaction de ce contrat, réalisation des DPAE, intégration
– Suivre et mettre à jour les tableaux de bord de la gestion administrative RH
– Assister administrativement la Direction des Ressources Humaines

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