Gestionnaire administratif et comptable (h/f) – 2022 10 954

Détails de l’offre

Famille de métierFinances > Procédure budgétaire et comptable Grade(s) recherché(s)Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe Métier(s)Responsable de gestion comptable Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d’un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Temps de travailComplet, 1607h / an Descriptif de l’emploi Au sein du service Pilotage et SIRH, le la gestionnaire administrative et comptable est chargé.e de :
Réaliser et contrôler la procédure comptable et budgétaire de la direction dans le respect des délais et du cadre règlementaire.
Réaliser les opérations d’engagement et de mandatement de la direction.
Assister et conseiller les services de la direction
Il. elle est l’interlocuteur privilégié de la direction des finances. Missions et conditions d’exercice Activités principales
Suivre et contrôler l’exécution budgétaire
Assurer le mandatement de la paie et des charges, en relation avec la Trésorerie
Réaliser les engagements comptables
Suivre l’exécution des différentes émissions (mandats et titres)
Suivre les recettes : les postes subventionnés, la subrogation, le FIPH,…
Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
Gérer et contrôler l’exécution des marchés publics

Participer à la préparation budgétaire
Construire des outils de suivi budgétaire pour la direction
Appuyer sur le plan administratif les services de la DRH, notamment pour :
Assurer le lien avec l’agence de voyage pour les congés bonifiés
Récolter les données nécessaires à la déclaration annuelle au FIPH, l’actualisation de taux de cotation (Assurance maladie, FNC, …) Profils recherchés Qualification
Idéalement BTS comptabilité gestion / ou expérience significative en comptabilité privée ou publique
Savoirs
Connaissances des règles de la comptabilité publique
Connaissance de la nomenclature comptable (M14)
Connaissance des marchés publics
Savoir-faire
Maîtrise des logiciels bureautique (Suite office)
Connaissance d’un ou plusieurs logiciels de suivi comptable
Capacité à utiliser un SIRH pour les actions qui concerne la paie et les charges
Savoir-être
Autonomie dans l’organisation de son travail
Capacité d’adaptation
Rigueur et respect des délais
Discrétion professionnelle